24 апреля правительство Якутии рассмотрит проект постановления о порядке предоставления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, подготовленный Департаментом занятости республики.

Проект разработан в целях оперативного контроля за состоянием рынка труда и эффективной реализации мер по обеспечению занятости населения. Согласно проекту сокращаются сроки предоставления информации о наличии вакансий и информации об отсутствии рабочих мест.  

Так, согласно разработанному порядку информация о наличии свободных мест и вакантных должностей предоставляется работодателем в течение одного рабочего дня со дня возникновения вакансии. А при приеме гражданина на свободное рабочее место или вакантную должность работодатель обязан представить в Центр занятости населения информацию об отсутствии соответствующего рабочего места не позднее трех рабочих дней после принятия решения о приеме на работу гражданина.  

Чтобы подтвердить ранее заявленную вакансию, работодатель представляет информацию о наличии свободных рабочих мест в течение одного месяца со дня подачи вакансии путем личного обращения, по телефону, почтовым отправлением, с использованием средств факсимильной и электронной связи.  

Получателями информации являются Центры занятости населения, которые вносят информацию и наличии свободных мест и вакантных должностях в банк вакансий Центра занятости, банк вакансий Республики Саха (Якутия) и общероссийский банк вакансий.  

Работодатели несут ответственность за полноту, достоверность и актуальность информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей.  




Источник: Республика Саха (Якутия)